true
اقتصادتهران: مستمری مهرماه بازنشستگان سایر سطوح تأمین اجتماعی با اعمال افزایش ناشی از مصوبه شورای عالی کار پرداخت شد.
به گزارش اقتصادتهران به نقل از سازمان تأمیناجتماعی، پرداخت حقوق مهر ماه نزدیک به ۴ میلیون نفر بازنشستگان و مستمریبگیران تأمیناجتماعی با اضافه شدن حدود ۲۶۰۰ میلیارد تومان به مجموع هزینه ماهانه پرداخت مستمریها نسبت به ماههای ابتدایی سال، خاتمه یافت.
این دومین ماه پرداخت حقوق بازنشستگان و مستمریبگیران تأمیناجتماعی پس از اعمال مصوبه شورای عالی کار در مورد مستمری بازنشستگان سایر سطوح است و طبق اعلام قبلی سازمان تأمیناجتماعی پرداخت مابهالتفاوت مستمری ۵ ماهه ابتدای سال جاری این دسته از بازنشستگان نیز از آبان ماه آغاز خواهد شد.
افزایش سالانه مستمری بازنشستگان تأمیناجتماعی در سال جاری، داستان پر فراز و فرودی داشت و حالا که موضوع با تحقق خواست بازنشستگان سایر سطوح به سرانجام رسیده است، نشاندهنده تلاش بیوقفه مسئولان در دولت مردمی، مجلس انقلابی و سازمان تأمیناجتماعی در این مدت و نیز پیگیریهای کانونهای بازنشستگان برای افزایش قابل توجه مستمری پرداختی به همه سطوح بازنشستگان و مستمریبگیران است.
طبق تصریح ماه ۱۱۱ قانون تأمیناجتماعی، حداقل مستمری پرداختی به افراد واجد شرایط دریافت مستمری کامل در هر سال (مشتمل بر مستمری ازکارافتادگی کلی، مستمری بازنشستگی و مجموع مستمری بازماندگان) نباید کمتر از حداقل حقوق تعیین شده از سوی شورای عالی کار برای کارگران مشمول قانون کار باشد. علاوه بر آن طبق تصریح ماده ۹۶ قانون تأمیناجتماعی، سازمان تأمیناجتماعی مکلف است میزان کلیه مستمریهای بازنشستگی، ازکارافتادگی کلی و مجموع مستمری بازماندگان را در فواصل زمانی که حداکثر از سالی یک بار کمتر نباشد، با توجه به افزایش هزینه زندگی با تصویب هیأت وزیران به همان نسبت افزایش دهد.
در سال جاری و بعد از تعیین میزان افزایش سالانه حداقل دستمزد کارگران مشمول قانون در شورای عالی کار در روزهای پایانی اسفند ماه سال ۱۴۰۰، فرآیند تدوین پیشنهاد سازمان تأمیناجتماعی در مورد میزان و چگونگی افزایش مستمری بازنشستگان و سایر مستمریبگیران این سازمان، در اولین روزهای کاری بعد از تعطیلات نوروزی با مشارکت و همکاری اعضای هیأتمدیره کانون عالی کارگران بازنشسته و مستمریبگیران آغاز شد.
میرهاشم موسوی، مدیرعامل سازمان تأمیناجتماعی نیز در پانزدهم فروردین ماه و اولین روز کاری بعد از تعطیلات نوروز با شرکت در جلسهای که با حضور نمایندگان کانونهای بازنشستگی تشکیل شد، از افزایش منصفانه مستمری بازنشستگان در سال ۱۴۰۱ خبر داد و پس از برگزاری چندین جلسه با نمایندگان بازنشستگان، پیشنهاد هیأتمدیره سازمان تأمیناجتماعی در مورد افرایش حقوق سالانه بازنشستگان، هفتم اردیبهشت ماه براساس مفاد مواد ۹۶ و ۱۱۱ قانون تأمیناجتماعی و با درنظر داشتن مفاد مصوبه شورای عالی کار، از طریق وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، به هیأتوزیران ارسال شد، اما با ابلاغ مصوبه هیات دولت در مورد افزایش مستمری بازنشستگان تأمیناجتماعی در ۱۵ خرداد ماه، مشخص شد که در هیاتوزیران پیشنهاد سازمان تأمیناجتماعی که مشتمل بر افزایش ۵۷.۴ درصدی حداقل مستمریها و نیز افزایش ۳۸ درصدی بعلاوه رقم ثابت ۵۱۵ هزار تومان سایر سطوح مستمریها بود، با تغییراتی همراه شده است.
هرچند سازمان تأمیناجتماعی پس از ابلاغ این مصوبه، بلافاصله افزایش مقرر را در حقوق حداقلبگیران و سایر سطوح مستمری بگیران از همان خرداد ماه اعمال و حقوق خرداد ماه آنان با اعمال افزایش مقرر محاسبه و پرداخت شد و مابهالتفاوت ماههای فروردین و اردیبهشت نیز در ماه های تیر و مرداد به بازنشستگان و مستمریبگیران پرداخت شد، اما از همان روز ابلاغ مصوبه پانزدهم خرداد ماه هیأت وزیران، سازمان تأمیناجتماعی فارغ از جار و جنجالهای رسانهای، پیگیری اصلاح این مصوبه را آغاز کرد و با دستور رئیسجمهور به معاون اول برای بررسی مجدد موضوع افزایش مستمری بازنشستگان و همچنین پیگیریهای نمایندگان مجلس، امیدها به اصلاح این مصوبه افزایش یافت.
true
true
https://tehraneconomy.ir/?p=249924
false
true