رئیس هیئتمدیره شرکت پاکسان، با تأکید بر اهمیت هویت سازمانی و حس تعلق کارکنان، این دو مؤلفه را پشتوانه اصلی تداوم و پایداری پاکسان در صنعت شوینده کشور دانست.
به گزارش اقتصادتهران به نقل از روابط عمومی پاکسان، سید صدرالدین حسینی، رئیس هیئتمدیره این شرکت، در مراسم شصتوسومین سالروز تأسیس این شرکت، ضمن خوشامدگویی به حاضران و تبریک این مناسبت، به پیشینه ارزشمند پاکسان در صنعت شوینده کشور اشاره کرد.
وی با گرامیداشت یاد و نام خانواده لاجوردی بهعنوان بنیانگذاران این مجموعه، پاکسان را برندی ریشهدار در حافظه صنعتی کشور دانست و افزود: استمرار فعالیت و حرکت رو به جلوی پاکسان، حاصل پیوند میان تاریخ، برند و سرمایه انسانی آن است.
حسینی با اشاره به شعار «پاکسان؛ ۶۳ سال هویت و تعلق»، این شعار را منطبق با روح حاکم بر پاکسان دانست و تصریح کرد: هویت سازمانی پاکسان از دل تجربههای انباشته و فرهنگ کاری آن شکل گرفته و حس تعلق کارکنان، نیرویی است که این مجموعه را در مسیر توسعه و پایداری همراهی میکند.
رئیس هیئتمدیره پاکسان ضمن قدردانی از تعامل سازنده اعضای هیئتمدیره، تلاشهای انجامشده بهویژه در حوزههای مالی و اقتصادی را ارزشمند ارزیابی کرد و افزود: تصمیمهای آتی هیئتمدیره با رویکردی کارشناسی، در راستای افزایش مزیت رقابتی، سرمایهگذاریهای هدفمند و تأمین منافع تمامی ذینفعان از جمله کارکنان، سهامداران و مشتریان اتخاذ خواهد شد.
وی در پایان، پاکسان را به درختی تنومند در صنعت شوینده کشور تشبیه کرد که با تنوع در سبد محصولات، نقش مؤثری در زندگی روزمره خانوادههای ایرانی ایفا میکند.