اقتصادتهران: آمـوزش و افـزایش مهـارت کـارکنان به عنوان یکی از شاخصهای افزایش تولید و بهره وری از اولویتهای استراتژیک شرکت معدنی و صنعتی چادرملو محسوب می شود، از این رو همه ساله برگزاری دورههای آموزشی در واحدهای ستادی و پیمانکاریهای چادرملو از محورهای مهم برنامه ریزی این شرکت در نظر گرفته میشود.
به گزارش اقتصادتهران به نقل از روابط عمومی چادرملو، در سال ۱۴۰۱ این شرکت موفق شد با برگزاری ۳۱۱ دوره فنی و تخصصی در واحدهای ستادی و پیمانکاریهای فعال در مجتمعهای معدنی و صنعتی به رکورد ۵۶ هزار ۱۶۹ نفر ساعت آموزش، برای ۴ هزارو ۱۸۳ نفر دست یابد.
همچنین تعداد ۴۷ نفر از کارآموزان دانشگاهی به مدت ۱۱,۲۶۸ نفر ساعت در مجتمعهای معدنی و صنعتی چادرملو در رشته های معدن، مهندسی مکانیک، مهندسی مواد، مهندسی برق، مهندسی بهداشت حرفهای و مهندسی صنایع دورههای مربوطه را طی کردند.
دیدگاه ها بسته هستند.